Profesní mentoring

Kdo jsem

---

Již více než 20 let působím v oblasti HR, leadershipu, rozvoje lidí a rozvoje firem. Během své profesní kariéry jsem zastávala odborné i manažerské HR role a měla příležitost podporovat manažery, HR profesionály i specialisty při jejich rozvoji, řešení náročných pracovních situací i hledání jejich vlastního stylu vedení. Současně jsem se podílela na tvorbě HR strategií, rozvoji HR procesů, vedení týmů i podpoře firem při změnách a rozvoji jejich lidí. Zkušenosti jsem získala v českých společnostech, mezinárodních korporacích i ve veřejném sektoru a napříč různými odvětvími, jako jsou retail, bankovnictví a zdravotnictví.

Jak vnímám mentoring

---

Ve svém mentoringu propojuji zkušenosti z oblasti HR, vedení lidí a osobního rozvoje s partnerským přístupem založeným na důvěře, respektu a otevřené komunikaci. Věřím, že kvalitní mentoring není o tom, aby vám někdo říkal, co máte dělat. Je o společném hledání cesty, která bude odpovídat právě vaší situaci, hodnotám a cílům.

Během našich setkání vytvářím bezpečný prostor pro přemýšlení, sdílení a hledání nových možností. Budu vám naslouchat, klást otázky a sdílet své zkušenosti tam, kde mohou být pro vás přínosem. Mým cílem je podpořit vás v tom, abyste našli vlastní řešení a s větší jistotou se rozhodovali o své další profesní cestě.

Co do mentoringu přináším

---

Do mentoringu přináším více než 20 let zkušeností z oblasti HR, leadershipu a rozvoje lidí. Díky působení v různých rolích i typech firem dokážu propojovat strategický pohled s každodenní praxí a vnímat souvislosti, které mohou pomoci najít nové možnosti řešení.

Ke každému klientovi přistupuji individuálně. Respektuji jeho zkušenosti, hodnoty i tempo a společně hledáme cestu, která bude odpovídat jeho potřebám a cílům.

Jak pracuji

---

Mentoring stavím na vzájemné důvěře, respektu a otevřené komunikaci. Na začátku se snažím co nejlépe porozumět vaší situaci, potřebám a cílům. Teprve poté společně určujeme témata, na kterých budeme pracovat, aby naše spolupráce co nejlépe odpovídala tomu, co právě řešíte.

Každé setkání vychází z vašich aktuálních potřeb a navazuje na předchozí společnou práci. Využívám aktivní naslouchání, otevřené otázky, reflexi i citlivé sdílení zkušeností z praxe tam, kde mohou nabídnout nový pohled nebo inspiraci. Společně hledáme možnosti, které budou odpovídat vaší osobnosti, hodnotám i cílům.

Mým cílem je být partnerem, který vás podpoří při hledání vlastních odpovědí, posílí vaši jistotu při rozhodování a pomůže vám proměnit nové poznatky v konkrétní kroky a změny v každodenní praxi.